Selasa, 6 Januari, 2026 | 202 dibaca | 0 dikomentari | 0 dibagi

Lowongan Kerja Konstruksi PT Nusa Konstruksi Enjiniring Tbk Berbagai Posisi

PT NUSA KONSTRUKSI ENJINIRING, TBK

PT Nusa Konstruksi Enjiniring, Tbk invites talented and motivated professionals to grow with us. Explore the job requirements and descriptions below, and don't forget to submit your CV!

 

Kepala Divisi Pengadaan Peralatan

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Teknik Sipil/Arsitek/Mesin
• Min. 10 (sepuluh) tahun pengalaman kerja dibidang yang sama
• Pernah menjabat Manager Produksi atau Manager Struktural, Memiliki Sertifikat Project Management, Sertifikat SCM, dan Manajemen Risiko

Job Description:

• Memimpin dan mengarahkan aktivitas pengadaan sesuai peraturan yang telah ditetapkan perusahaan.
• Memimpin dan mengarahkan aktivitas pengelolaan VAL/SAL (DPT).
• Melakukan pengelolaan penyewaan alat sesuai ketentuan yang ditetapkan.
• Memimpin dan mengarahkan aktivitas pemilihan calon vendor dan subkontraktor yang diperlukan untuk tender, sesuai dengan VAL/SAL (DPT) perusahaan.
• Memimpin dan mengarahkan aktivitas penyusunan statement pengadaan alat dalam proses penyusunan BP3.
• Memimpin dan mengarahkan proses pengiriman alat dan pengadaan alat.
• Memimpin dan mengarahkan proses addendum kontrak dan klaim vendor/subkontraktor.
• Mengusulkan lelang terhadap alat yang sudah tidak layak pakai/operasi sesuai dengan prosedur yang ditentukan.
• Memimpin dan mengarahkan proses verifikasi tagihan vendor dan subkontraktor.

 

Kepala Divisi Pengelolaan Peralatan Berat

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Teknik Sipil/Mesin
• Min. 10 (sepuluh) tahun pengalaman kerja dibidang yang sama
• Memiliki Sertifikat AMK3L

Job Description:

• Mengelola seluruh kegiatan workshop dalam rangka meningkatkan mutu dan kecepatan dalam pemenuhan kebutuhan peralatan.
• Memastikan seluruh peralatan di warehouse dan proyek siap operasi.
• Mengusulkan lelang terhadap alat yang sudah tidak layak pakai/operasi sesuai dengan prosedur yang ditentukan.
• Melakukan perbaikan alat sesuai target waktu yang telah ditentukan, atau mengganti alat dan mengusulkan alternatif sewa.
• Membuat perencanaan pengelolaan/penempatan peralatan secara sistematis.
• Melakukan pengelolaan sewa alat sesuai ketentuan yang ditetapkan.
• Melakukan monitor pengiriman dan memastikan status penerimaan alat.
• Memimpin dan mengarahkan kegiatan peralatan, meliputi: perbaikan, pemeliharaan, dan operasional.
• Melaksanakan penyusunan rencana kebutuhan dan evaluasi peralatan.
• Memastikan seluruh operator dan peralatan yang dipakai mempunyai sertifikat layak operasi.

 

Kepala Divisi Pengelolaan Aset

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Teknik Sipil/Arsitek/Manajemen Keuangan/Manajemen Bisnis
• Min. 10 (sepuluh) tahun pengalaman kerja dibidang yang sama
• Memiliki Sertifikat terkait Business Management/Asset Management

Job Description:

• Melaksanakan penyusunan draft kebijakan, prosedur, dan petunjuk kerja atas pengelolaan Aset Perusahaan.
• Melakukan review terhadap rencana and realisasi dari Capital Expenditure (CAPEX).
• Melakukan review atas Surat Permohonan Pelaksanaan Pengadaan CAPEX tahun berjalan.
• Memasukkan Data Pengadaan Aset Tetap tahun berjalan dan memverifikasi masing-masing jenis asset agar dapat dikodefikasi.
• Melakukan cek fisik ke lapangan atas asset yang dimiliki oleh perusahaan secara berkala.
• Melakukan monitoring dan koordinasi dengan Departemen Legal untuk memastikan setiap Aset yang dimiliki oleh perusahaan memiliki dokumen legal yang sah.
• Menentukan nilai (aset) wajar secara Internal dan eksternal dengan melakukan kerja sama bersama beberapa pihak terkait.
• Melakukan review proposal pengajuan pembaharuan asset (usulan pembaharuan, biaya yang dikeluarkan dan umur ekonomis) selanjutnya dilakukan komparasi.

 

Staff Engineering Support

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Teknik Sipil/Arsitektur
• Min. 1 - 2 Tahun, Fresh Graduate disilahkan melamar
• Mampu mengoprasikan Microsoft Project, Microsoft Office, Google Workspace

Job Description:

• Melakukan analisa risiko atas metode kerja dan waktu pelaksanaan beserta mitigasinya.
• Melakukan analisa atas setiap item pekerjaan.
• Mengembangkan strategi teknis dan perencanaan engineering support dari tahap awal hingga penyelesaian.
• Menyusun rencana kerja dan schedule engineering untuk mendukung kelancaran proses konstruksi.
• Menyediakan dukungan teknis dan konsultasi untuk tim proyek dalam menganalisis gambar teknik dan spesifikasi.
• Memastikan terlaksananya laporan penutupan proyek (Project Close Out Report).

 

Staff Account Payable

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Akuntansi / Keuangan.
• Min. 2–3 tahun di bidang AP, lebih disukai dari industri konstruksi.
• Memahami sistem akuntansi, pajak, dan SOP keuangan.
• Menguasai Microsoft Excel

Job Description:

• Memeriksa kelengkapan dokumen: invoice, PO, kontrak, BAST, progress report pekerjaan, delivery order, kwitansi, pajak, dan dokumen pendukung lain.
• Memastikan volume pekerjaan/ material sesuai Berita Acara dan term kontrak (terutama proyek konstruksi).
• Melakukan pengecekan cross-match antara invoice vs PR/PO vs kontrak.
• Menyusun voucher pembayaran sesuai temuan verifikasi.
• Melakukan pencatatan hutang (AP ledger) dan alokasi biaya ke proyek terkait.
• Menyusun jurnal atas transaksi pembayaran dan accrual.
• Membuat laporan aging AP.

 

Staff Creative Design

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Desain Komunikasi Visual/Ilmu Komunikasi
• Min. 1 - 2 Tahun, Fresh Graduate disilahkan melamar
• Mampu mengoprasikan Software Editing, seperti Adobe Photoshop /Canva /Capcut /dll

Job Description:

• Marketing Communication baik internal maupun eksternal.
• Pembuatan brand guidelines seperti company profile, website.
• Pengelolaan sosial media perseroan.
• Mengusulkan konten promosi untuk perseroan.
• Design komunikasi internal maupun eksternal.

 

QS & Adkont

Job Requirement:

• Min. Pendidikan S1 – Teknik Sipil
• Min. 3 (tiga) tahun pengalaman kerja dibidang yang sama

Job Description:

1. Pengendalian Biaya & Kuantitas (Menguasai dokumen kontrak, gambar, spesifikasi teknis, dan BoQ proyek, Memverifikasi RAB, BoQ, dan volume pekerjaan yang diajukan kontraktor, Mengontrol kesesuaian volume pekerjaan lapangan dengan kontrak dan anggaran owner).
2. Evaluasi Progres & Pembayaran (Memverifikasi progres fisik dan keuangan proyek, Mengevaluasi dan merekomendasikan pembayaran progress (IPC) berdasarkan volume aktual).
3. Manajemen Kontrak & Perubahan Pekerjaan (Mengelola administrasi kontrak dan addendum, Mengevaluasi dan merekomendasikan Variation Order (VO/CCO), Menilai dampak perubahan pekerjaan terhadap biaya dan waktu proyek).
4. Klaim, Risiko & Kepatuhan Kontrak (Mengevaluasi klaim kontraktor (biaya dan waktu), Memastikan pelaksanaan proyek sesuai ketentuan kontrak dan regulasi. Mendukung mitigasi risiko kontrak).

 

Finance Intern

Job Requirement:

• Pendidikan minimal S1 atau Mahasiswa tingkat akhir jurusan Akuntansi / Keuangan / Manajemen Bisnis
• Memiliki minat besar untuk belajar di industri konstruksi
• Mampu mengoperasikan Microsoft Excel dengan baik (dasar-dasar rumus dan pengolahan data)
• Teliti, jujur, dan memiliki kemampuan administrasi yang rapi
• Tersedia untuk mengikuti program magang secara full-time sesuai kebijakan perusahaan

Job Description:

• Membantu tim keuangan dalam proses administrasi dokumen akuntansi
• Membantu proses pengarsipan (filing) dokumen invoice, pajak, dan laporan keuangan lainnya
• Melakukan input data transaksi harian ke dalam sistem atau database internal
• Membantu verifikasi kelengkapan dokumen pendukung pembayaran
• Mendukung tugas-tugas ad-hoc lainnya dari Departemen Finance & Accounting

 

Send your CV to:

hrd@nusakonstruksi.com

• Di iklankan: 2026-01-06 20:17:42 - Standar Waktu Asia Tenggara
• Berakhir: 2026-01-20 23:59:59 - Standar Waktu Asia Tenggara