Sabtu, 20 September, 2014 | 522 dibaca | 0 dikomentari | 0 dibagi

PT Jhonlin Baratama

PT Jhonlin Baratama sebuah perusahan mining kontraktor ternama di Kalimantan Selatan yang berdiri sejak 2005 membutuhkan segera tenaga kerja yang berkualifikasi untuk mendukung tercapainya visi perusahaan “BE THE WORLD MINING COMPANY” :

“OPEN RECRUITMENT” :

 

SECTION HEAD FINANCE

Kualifikasi:

• Laki-laki
• Usia maksimal 35 tahun
• S1 Ekonomi
• Pengalaman minimal 5 tahun
• Menguasai komputer Microsoft Office ( Word, Excel, PP,dan Visio )
• Familiar dengan accounting software, Elipse, SAP, Oracle.
• Mengelola sehari hari kegiatan keuangan organisasi
• Mengontrol sumber daya keuangan dan memastikan bahwa semua transaksi keuangan, sistem dan prosedur sesuai dengan peraturan, akuntansi prinsip dan standar.
• bertanggung jawab atas analisis laporan keuangan, perpajakan, asuransi, pengendalian kredit, hutang dan piutang, persediaan dan mengontrol biaya, penganggaran dan peramalan
• Mengelola dan menjamin kelancaran departement keuangan
• Menganalisa dan mempersiapkan arus kas perusahaan.
• Mengambil keputusan menyangkut masalah pemilihan berbagai bentuk sumber dana yang tersedia untuk melakukan investasi, memilih satu atau lebih alternatif pembelanjaan yang menimbulkan biaya paling murah
• Mampu berbahasa Inggris secara lisan dan tertulis

 

SECTION HEAD WAREHOUSE

Kualifikasi:

• Laki-laki
• Usia Max 40 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK (Diutamakan S1 )
• Dapat mengoperasikan Komputer Micrisoft Officer
• 5 tahun pengalaman sebagai Warehouse Supervisor
• Mampu merancang layout warehouse serta setrategi warehousing dalam mengoptimalkan penyimpanan dan pemeliharaan material sesuai jenisnya.
• Mempunyai skill komunikasi, jiwa kepemimpinan , Scheduling , forecasting, managerial dan berfikir analy

 

SUPERINTENDENT GEOLOGIST

Kualifikasi:

• Laki-laki usia Max 40 tahun
• S1 Teknik Pertambangan ,
• 3 tahun pengalaman sebagai Geologist
• Familiar dengan mining software Minescape, X pac, Surfac dll
• Familiar dengan forcast Production
• Dapat membuat Budget berdasarkan proyeksi target
• Mampu memahami,mengevaluasi dan menganalisa produk standar dan kualitas
• Mengevaluasi desain dan metode pengeboran
• Mengestimasi harga jual suatu project
• Evaluasi kegiatan survey danlam penambangan.
• Mempunyai skill komunikasi, jiwa kepemimpinan , managerial dan berfikir analys.

 

SUPERINTENDENT LONG TERM MINE PLAN

Kualifikasi:

 

• Laki-laki usia Max 40 tahun
• S1 Teknik Pertambangan ,
• 3 tahun pengalaman sebagai Supervisor Mine Plan
• Memiliki Sertifikasi POP
• Familiar dengan mining software Minescape, X pac, Surfac dll
• Familiar dengan forcast Production
• Dapat membuat Budget berdasarkan proyeksi target
• Mampu memahami,mengevaluasi dan menganalisa produk dalam hubungan dengan proses untuk menghasilkan standar kualitas dan kuantitas.
• Dapat menentukan batasan SR maksimal penambangan berdasarkan nilai ekonomis.
• Melakukan peningkatana proses kualitas penambangan termasuk rekomendasi strategis dalam perencanaan
• Dapat membuat LOM dan Scheduling akhir tambang
• Mempunyai skill komunikasi, jiwa kepemimpinan , managerial dan berfikir analys

 

SUPERVISOR PLANNER

Kualifikasi:

• Laki-laki Max 35 tahun
• Pendidikan minimal SMK ( diutamakan D3 Teknik Mesin )
• Dapat mengoperasikan Komputer
• Melaksanakan program preventif, predictive, dan corrctive maintenance
• Menganalias suatu teknik perawatan equipment serta melaksanakan invasi baru terhadap maintenance
• Mempunyai skill komunikasi, jiwa kepemimpinan , Scheduling , forecasting, managerial dan berfikir analys

 

OFFICER PLANNER

Kualifikasi:

• Laki-laki Max 35 tahun
• Pendidikan minimal SMK ( diutamakan D3 Teknik Mesin )
• Dapat mengoperasikan Komputer
• Melaksanakan program preventif, predictive, dan corrctive maintenance
• Menganalias suatu teknik perawatan equipment serta melaksanakan invasi baru terhadap maintenance
• Mempunyai skill komunikasi, jiwa kepemimpinan , Scheduling , forecasting, managerial dan berfikir analys

 

OFFICER CONSIGNMENT

Kualifikasi:

• Laki-laki
• Max 35 tahun
• Pendidikan min D3 Teknik, Manajemen
• Menguasai Windows, MS. Office, Sistem (SAP, Ellipse, dll)
• Pengalaman 5 tahun di bidang sejenis ( Warehouse & Inventory )
• Memastikan stock part consignment selalu tersedia min-max stock dan memfolow up secepatnya atas ketersediaan part tsb
• Melakukan review atas part-part consignment per 3bulan (moving & non moving)
• Memastikan part consignment sudah sesuai antara issued pada system dengan fisik actual
• Melakukan koordinasi dengan pihak-pihak terkait(user) atas tersedianya part consignment yang sudah tersedia di gudang consigment
• Melakukan reconsil atas part consignment setiap akhir bulan & melaporkannya
• Memastikan data part consignment harus sudah sesuai dengan yang tercantum pada price list kontrak

 

SUPERVISOR TYRE

Kualifikasi:

• Laki-laki
• Usia max 40 tahun
• Pendidikan minimal SMK (S1 Teknik Diutamakan )
• Pengalaman minimal 7 tahun bidang tyre
• Membuat rencana kebutuhan manpower untuk pelaksaan perawatan.
• Menyusun jadwal kerja harian pelaksanaan inspeksi, perawatan, perbaikan serta manajemen tyre dan mesin.
• Mereview dan menganalisa WO, mengidentifikasi masalah serta mencari solusinya.
• Melaksanakan dan mengawasi kegiatan perawatan/preventive maintenance, perbaikan/corrective maintenance manajemen sesuai dengan work order (WO), prosedur dan jadwal yang telah ditetapkan.
• Mengumpulkan, mengevaluasi dan mendokumentasikan data historis peralatan
• Melaksanakan peraturan-peraturan dan program K3LH sesuai dengan jenis pekerjaan yang dilakukan.
• Mengidentifikasi kebutuhan pengembangan bawahan dan menentukan metoda pengembangan bawahan.
• Melaksanakan on the job training kepada bawahan.

 

FOREMAN TYRE

Kualifikasi:

• Laki-laki
• Usia max 40 tahun
• Pendidikan minimal SMK Teknik
• Pengalaman minimal 5 tahun bidang tyre
• Mereview dan menganalisa WO, Menentukan prioritas pekerjaan, menyusun job safety analysis (JSA) terhadap pekerjaan baru serta beresiko tinggi dan mengidentifikasi masalah serta mencari solusinya.
• Menyusun jadwal kerja harian pelaksanaan inspeksi, perawatan, perbaikan manajemen tyre.
• Melakukan pemeriksaan ketersediaan perkakas (tools), suku cadang dan material pendukung serta mengajukan pengadaan perkakas (tools), suku cadang dan material pendukung yang diperlukan untuk melaksanakan perawatan, perbaikan serta overhaul peralatan dan mesin. .
• Mengevaluasi suku cadang yang bekas pakai yang dapat digunakan kembali pada saat mendesak
• Melaksanakan dan mengawasi kegiatan perawatan/preventive maintenance, perbaikan/corrective maintenance tyre sesuai dengan work order (WO), prosedur dan jadwal yang telah ditetapkan.
• Mengawasi pelaksanaan inspeksi kondisi teknis dan fisik peralatan dan tyre
• Mengumpulkan, mengevaluasi dan mendokumentasikan data historis peralatan dan mesin.
• Memeriksa kelengkapan dan kelayakan perkakas yang digunakan.
• Mengisi dan melaporkan work order sesuai dengan data dan informasi perawatan dan perbaikan yang telah selesai dilaksanakan seperti tanggal, deskripsi, dan lainnya.
• Melaksanakan peraturan-peraturan dan program K3LH sesuai dengan jenis pekerjaan yang dilakukan.
• Melaksanakan on the job training kepada bawahan.
• Berbagi pengetahuan dengan bawahan dan rekan kerja.

 

HR PLANNING & DEVELOPMENT
PT JHONLIN BARATAMA
Kirim lamaran anda ke
recruitment@jhonlinbaratama.co.id
di cc
arkhamar.jhonlinbaratama@gmail.com

• Di iklankan: 2014-09-20 00:00:00 - Standar Waktu Asia Tenggara
• Berakhir: 2014-10-04 00:00:00 - Standar Waktu Asia Tenggara